DB42T 1932-2022 经济和信息化 部门预算绩效指标体系编制规范

《DB42/T 1932-2022经济和信息化部门预算绩效指标体系编制规范》是湖北省地方标准，旨在指导经济和信息化部门科学合理地构建预算绩效指标体系。以下对其中的重要条文进行详细解读。

标准中明确要求绩效指标应全面反映部门职能履行情况。这包括基础信息指标、履职成效指标和可持续发展指标三大类。基础信息指标要涵盖部门的基本情况、人员构成等；履职成效指标需体现部门核心业务完成质量；可持续发展指标则关注部门长远发展的能力。

在指标量化方面，标准强调定量指标优先，定性指标为辅。对于能够量化的指标，必须明确计算公式和数据来源。例如，某项支出的产出数量应精确到具体数值，而不能模糊表述为“较多”或“较少”。

此外，标准还规定了绩效目标设置的原则。绩效目标应当细化分解为具体的、可衡量的、与部门职责相关的指标。每个目标都应有明确的时间节点、预期成果及评价标准。

标准特别指出，绩效指标体系的建立需要广泛征求意见。编制单位应当组织相关专家论证，并充分听取财政部门、审计部门以及社会公众的意见建议，确保指标体系的科学性和合理性。

最后，标准要求定期对绩效指标体系进行评估调整。随着经济社会的发展变化，原有的指标可能不再适用，因此需要根据实际情况适时修订完善，以保持其时效性和有效性。