DB37T 3651-2019 汽车加油站安全生产风险管控和隐患排查治理体系建设实施指南

DB37/T 3651-2019《汽车加油站安全生产风险管控和隐患排查治理体系建设实施指南》是山东省地方标准，旨在指导加油站企业建立完善的风险管控与隐患排查治理体系。以下将选取部分重要条文进行详细解读。

首先，标准明确要求加油站应成立由主要负责人牵头的风险分级管控组织机构，并制定相应的管理制度。这表明，企业的最高管理层必须亲自参与风险管控工作，确保安全管理的有效性和权威性。企业需定期开展风险点的辨识、分级、控制措施的制定及落实情况检查等环节，形成闭环管理。

其次，在隐患排查治理方面，标准强调要根据岗位职责划分排查责任，制定符合自身实际的隐患排查清单。这意味着每个员工都应当清楚自己在日常工作中需要关注的安全事项，而不仅仅是依赖安全管理人员。同时，还应建立隐患信息档案，记录隐患发现的时间、地点、类型、整改责任人等内容，以便追溯和分析。

再者，关于风险评估方法的选择上，标准推荐采用作业条件危险性评价法（LEC）或故障树分析法（FTA）。这两种方法能够较为科学地量化风险程度，有助于企业合理分配资源进行重点防控。例如，对于LEC法来说，通过计算可能性、暴露频率以及后果严重度这三个因素得分相乘得出最终风险值，从而确定风险等级。

此外，标准还特别提到要加强应急管理建设。包括编制应急预案、定期组织演练、配备必要的应急物资装备等措施。特别是在突发事件发生时，能否迅速有效地响应直接关系到人员伤亡和社会影响的程度。

最后，值得注意的是，该标准不仅限于技术层面的规定，更注重文化氛围的营造。鼓励全体员工树立“安全第一”的理念，积极参与到整个体系的运行当中去。只有当每个人都认识到自己行为对整体安全的影响时，才能真正实现全员参与的目标。

综上所述，《汽车加油站安全生产风险管控和隐患排查治理体系建设实施指南》为加油站提供了全面系统的指导框架。通过对上述关键条款的理解与执行，可以有效提升加油站的安全管理水平，降低事故发生概率，保障人民群众生命财产安全。