资源简介
摘要:本文件规定了四川省内国有企业竞争合规管理体系的建立、实施、评价与改进的基本要求。本文件适用于四川省内国有企业的竞争合规管理工作,其他类型企业可参照执行。
Title:Management Specification for Competitive Compliance in State-owned Enterprises
中国标准分类号:A12
国际标准分类号:03.100
封面预览
拓展解读
《DB5104T99-2024国有企业竞争合规管理规范》是四川省地方标准,旨在指导国有企业建立健全竞争合规管理体系。以下选取部分关键条款进行深度解读:
第五条【合规管理原则】强调了依法依规、全面覆盖和持续改进三大原则。这要求国企在制定竞争策略时必须严格遵守法律法规,确保所有业务环节都纳入合规考量,并通过不断优化流程来提升管理水平。
第十四条【风险识别与评估机制】明确指出企业应建立涵盖市场行为、商业秘密保护及反垄断等多方面的风险识别体系。例如,在招投标过程中要防范围标串标风险;在技术研发领域需注意防止技术泄露导致不公平竞争。
第二十八条【培训教育制度】规定每年至少开展一次全员性的合规培训活动。培训内容应当包括最新的反不正当竞争法相关规定以及典型案例分析,帮助员工树立正确的竞争观念并掌握必要的法律知识。
第三十五条【内部监督与考核】提出设立独立的合规管理部门或指定专人负责日常监管工作,并定期对各部门执行情况进行检查评估。对于发现的问题要及时整改并向高层汇报,同时将合规表现作为绩效考核的重要依据之一。
这些条款共同构成了一个完整的竞争合规框架,有助于推动国有企业健康发展的同时维护公平有序的市场环境。