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    DB34T 4356-2022 养老服务培训基地建设指南
    关键词: 养老服务培训基地建设指南老年服务人才培养
    所属行业

    医疗,教育

    文档分类

    地方标准安徽

    文档信息

    pdf格式 / 0.52Mb

    最后更新时间 2025-06-03

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  • 资源简介

    摘要:本文件规定了养老服务培训基地的建设原则、选址要求、设施设备配置、师资力量要求、培训内容及管理规范。本文件适用于安徽省内从事养老服务人员培训的机构和基地。
    Title:Guidelines for the Construction of Elderly Care Service Training Bases
    中国标准分类号:C86
    国际标准分类号:13.200

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    DB34T 4356-2022 养老服务培训基地建设指南
  • 拓展解读

    《养老服务培训基地建设指南》(DB34/T 4356-2022)是安徽省地方标准,旨在规范养老服务培训基地的建设要求和管理流程。以下对部分关键条款进行深入解读:

    1. **选址与布局**

    根据标准第5.1条,基地应选择交通便利、环境安静且远离污染源的位置。选址需充分考虑老年人的安全性和舒适性,比如避免靠近繁忙道路或工业区。同时,建筑布局要合理分区,明确划分教学区、实训区和生活区,确保各功能区域既独立又相互联系。

    2. **设施设备配置**

    第5.2条强调了设施设备的重要性。基地必须配备满足培训需求的专业教室、模拟病房、康复训练室等,并且所有设备均需符合国家相关安全标准。例如,模拟病房应设置床位、护理床及相关医疗辅助器具,而康复训练室则需要有适合不同身体状况老人使用的器械。

    3. **师资队伍建设**

    标准在第6章特别提到师资队伍的构建。要求基地至少配备两名以上专职教师,这些教师不仅要有相关专业背景,还应当具备一定的实际工作经验。此外,鼓励聘请行业专家作为兼职讲师,定期开展讲座或者指导实践活动,以提升整体教学质量。

    4. **课程体系设计**

    第7章规定了课程体系的设计原则。课程内容应当涵盖理论知识与实践技能两大部分,并根据受训人员的不同层次制定相应的学习计划。对于初学者来说,基础护理知识是重点;而对于有一定经验的从业者,则可以增加更深层次的专业技能培训项目。

    5. **管理制度建设**

    最后,在第8章中明确了管理制度的要求。基地需要建立健全各项规章制度,包括但不限于考勤制度、考核办法以及突发事件应急预案等。同时,还需建立学员档案管理系统,记录每位学员的学习过程及成绩表现,便于后续跟踪评估。

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